Kādi dokumenti jānoformē, ja darbinieks uz un no darba dodas ar savu auto un darba devējs viņam kompensē degvielas izdevumus? Šāds punkts iekļauts arī darba līgumā.
Lietvedība
08:00, 24. Mai. 2018
Kā pierādīt, ka darbinieks ir alkohola reibumā? Darbinieks ieradies darbā un ir acīmredzami nestabils, dīvaini runā un reaģē. Vadītājs darbiniekam aizrāda, ka darba vietā nav pieļaujams atrasties alkohola reibumā, bet darbinieks atbild, ka alkoholu nelieto jau 20 gadu. Iespējams, neparastās uzvedības iemesls tiešām bija kāds cits (piemēram, medikamenti), bet kā un vai darba devējs var to pārbaudīt?
Darba tiesības
07:00, 22. Mai. 2018
Darbinieks – viedo ierīču elektronikas inženieris – saslimst (izsniegta darbnespējas lapa B). Uzņēmumam nav iespēju viņu aizvietot, tādēļ darbinieks slimības laikā atbild uz e–pastiem. Vai šāda rīcība uzskatāma par darba pienākumu pildīšanu? Vai konkrētajā situācijā var tikt apstrīdēta darbiniekam izsniegtā darbnespējas lapa?
Darba tiesības
07:00, 17. Mai. 2018
Kā noteikt, vai konkrētā situācijā ir nepieciešams slēgt autora līgumu, nevis, piemēram, darba vai uzņēmuma līgumu?
Lietvedība
07:00, 15. Mai. 2018
Ir miris uzņēmuma (valsts iestādes) darbinieks. Saskaņā ar Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likuma (Atlīdzības likums) 19.panta 1.daļu amatpersonu (darbinieku) nāves gadījumā ģimenes loceklis vai persona, kura uzņēmusies amatpersonas (darbinieka) apbedīšanu, saņem vienreizēju pabalstu amatpersonai (darbiniekam) noteiktās mēnešalgas apmērā. Mirušā darbinieka ģimenes loceklim ar uzņēmuma rīkojumu piešķirts šāds pabalsts. Kura alga jāņem vērā, aprēķinot pabalstu, - darbinieka vai viņa ģimenes locekļa, kurš saņem pabalstu?
Darba tiesības
09:04, 9. Mai. 2018
Vai kreditors drīkst iesniegt tiesā pieteikumu par juridiskās personas maksātnespēju, ja juridiskās personas valde ir atbrīvota un tās darbība ir izbeigta ar Valsts ieņēmumu dienesta (VID) lēmumu, tomēr juridiskā persona vēl nav likvidēta un nav izslēgta no komercreģistra?
Komercdarbība
07:00, 7. Mai. 2018
Darbiniekam piešķirts 1 kalendāra nedēļu ilgs ikgadējais apmaksātais atvaļinājums no 16.04.2018. Cik darba dienu šajā gadījumā jāapmaksā, ņemot vērā, ka sestdiena, 21.04.2018., ir no 30.aprīļa pārceltā darba diena?
Darba tiesības
07:00, 26. Apr. 2018
Advokātu birojā ir 3 partneri – zvērināti advokāti, kā arī noslēgti vairāki uzņēmuma līgumi ar citiem advokātiem, kam obligāta ir prasība reģistrēties kā saimnieciskās darbības veicējiem. Vai advokātu birojs drīkst partnerus un advokātus sūtīt komandējumā? Vai viņiem drīkst maksāt dienas naudu?
Komercdarbība
08:00, 25. Apr. 2018
Kā noformēt darbinieka aiziešanu pēc paša vēlēšanās? Vai obligāti jāizdod vadības rīkojums? Vai arī ir pietiekami ar darbinieka iesniegumu?
Darba tiesības
07:00, 25. Apr. 2018
Francijā reģistrēts uzņēmums iesniedz Latvijas uzņēmumam elektroniski sagatavotu rezidenta apliecību, tomēr tajā nav paraksta (arī elektroniskā) un zīmoga. Vai Latvijas uzņēmums drīkst pieņemt šādu dokumentu? Vai, pamatojoties uz šo apliecību, uzņēmums drīkst izmaksas brīdī neieturēt uzņēmumu ienākuma nodokli (UIN) darījumiem ar nerezidentu, kuru summa nepārsniedz 5000 EUR?
Komercdarbība
07:00, 19. Apr. 2018
Uzņēmumā veikta reorganizācija. Pēc reorganizācijas darbinieks nepiekrīt parakstīt jaunu darba līgumu, bet darba devējs atsakās to mainīt. Cik ilgi ir spēkā iepriekšējais darba līgums?
Darba tiesības
07:00, 13. Apr. 2018
Kādas ir sekas, ja juridiskā persona (uzņēmums) nav sasniedzama tās juridiskajā adresē?
Komercdarbība
07:00, 10. Apr. 2018
Cik ilgi pēc tā termiņa beigām uzņēmumam jāglabā automašīnas patapinājuma līgums?
Lietvedība
07:00, 4. Apr. 2018
Uzņēmumā saskaņā ar darba grafiku maiņās strādā sargi. Uz sargu atvaļinājuma laiku darbā pieņem citu darbinieku. Šim aizvietotājam saskaņā ar grafiku jāstrādā apmēram 3 mēneši gadā (tie ne vienmēr ir 3 mēneši pēc kārtas). Kādu līgumu slēgt ar darbinieku, kas aizvieto sargus, – darba, uzņēmuma vai kādu citu līgumu?
Darba tiesības
07:00, 29. Mar. 2018
Uzņēmums iegādājies automašīnu (tā nav pirkta līzingā). Tās turētājs ir valdes priekšsēdētājs (fiziskā persona). Par automašīnu ir samaksāts uzņēmumu vieglo transportlīdzekļu nodoklis, kā arī tiek rakstītas maršruta lapas, jo auto izmanto dažādi. No Valsts ieņēmumu dienesta saņēmām jautājumu, vai uzņēmumam ir noslēgts līgums ar automašīnas turētāju. Kā pareizi rīkoties? Vai šāds līgums tiešām jānoslēdz?
Komercdarbība
07:00, 29. Mar. 2018