Darbiniece ir bērna kopšanas atvaļinājumā, iesniegumā norādot, ka izmantos to pusotru gadu. Tomēr pēc gada un diviem mēnešiem darbiniece izlemj, ka vēlas atgriezties darbā. Konkrētās darbinieces vietā jau ir pieņemts cits darbinieks uz noteiktu laiku – pusotru gadu. Kā rīkoties darba devējam, ja viņš nav ieinteresēts atlaist darbinieci, kas atgriežas no bērna kopšanas atvaļinājuma?