2017.gada 1.pusgadā Maksātnespējas administrācija segusi maksātnespējīgo uzņēmumu darbinieku prasījumus 820 580 EUR apmērā, informē Maksātnespējas administrācijas direktore Inese Šteina.

2017.gada 1.pusgadā Maksātnespējas administrācija no darbinieku prasījumu garantiju fonda ir izmaksājusi naudas līdzekļus 820 580 EUR apmērā 46 maksātnespējīgo uzņēmumu 930 darbinieku prasījumu apmierināšanai. Vidējā 1 darbinieka prasījumu segšanai piešķirtā summa 2017.gada 1.pusgadā bija 881 EUR. Salīdzinājumam - 2016.gada 1.pusgadā 55 maksātnespējīgo uzņēmumu 514 darbinieku prasījumu apmierināšanai tika novirzīti 426 247 EUR un vidējā 1 darbinieka prasījuma segšanai piešķirtā summa bija 825 EUR.

Lielākās summas no darbinieku prasījumu garantiju fonda līdzekļiem 2017.gada 1.pusgadā izmaksātas:

  • MAS "KVV Liepājas metalurgs” 415 darbinieku prasījumu apmierināšanai 367 570 EUR apmērā;
  • MSIA "VMS Group” 72 darbinieku prasījumu apmierināšanai 75 567 EUR apmērā;
  • MSIA "GB Latvia” 47 darbinieku prasījumu apmierināšanai 39 839 EUR apmērā;
  • MSIA "Attirance” 34 darbinieku prasījumu apmierināšanai 35 570 EUR apmērā;
  • MSIA „"Albema” 19 darbinieku prasījumu apmierināšanai 30 158 EUR apmērā;
  • MSIA "Black Mammut” 48 darbinieku prasījumu apmierināšanai 29 095 EUR apmērā;
  • MSIA "Global steel service” 20 darbinieku prasījumu apmierināšanai 23 813 EUR apmērā;
  • MSIA "Stars met” 52 darbinieku prasījumu apmierināšanai 22 998 EUR apmērā;
  • MSIA "Atlantikstars” 22 darbinieku prasījumu apmierināšanai 21 865 EUR apmērā;
  • MSIA "OT stils” 24 darbinieku prasījumu apmierināšanai 20 899 EUR apmērā.

2017.gada 1.pusgadā Maksātnespējas administrācija darbinieku prasījumu garantijas fondā ir atguvusi 63 672 EUR.

No darbinieku prasījumu garantiju fonda līdzekļiem Maksātnespējas administrācija apmierina darbinieku prasījumus saistībā ar darba samaksu, atlīdzību par ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, atlīdzību par cita veida apmaksātu prombūtni, atlaišanas pabalstu sakarā ar darba tiesisko attiecību izbeigšanos, kā arī kaitējuma atlīdzību sakarā ar nelaimes gadījumu darbā vai arodslimību.