ArnisS:
Cits viedoklis:
EST spriedumā iet runa par darbiniekiem, kuri ikdienā pārvietojas starp savu dzīvesvietu un sava darba devēja noteiktā pirmā un pēdējā klienta atrašanās vietām, un šis darbs ir saistīts ar regulāriem un sistemātiskiem izbraukumiem un pārvietošanos. Tie ir darba pienākumi. Uzdotais jautājums ir par komandējumu - vienreizēju izbraucienu, un komandējumos ceļā pavadītais laiks nekvalificējas kā "darbinieks veic darbu". Kā arī jāņem vērā DL 53.panta ceturtā daļa - darbiniekam, kas nosūtīts komandējumā vai darba braucienā, tā laikā saglabājas darba vieta (amats) un darba samaksa. Attiecīgi, par komandējuma dienu darbiniekam izmaksā noteikto dienas algu, par ceļā pavadīto laiku papildus nav jāmaksā.

Diāna �.:
Darbiniekam, kurš dodas komandējumā tiek maksāta darba alga un dienas nauda, ceļš, kas tiek pavadīts līdz komandējuma galamērķim netiek apmaksāts. Ceļā pavadītais laiks netiek ieskaitīts darba laikā, līdz ar to neveidojas virstundas. Šāds viedoklis tiek pausts vairākos Latvijas Republikas Senāta spriedumos.