Autorizēties

Atvaļinājumu veidi, to piešķiršanas kārtība un aprēķini

Kā aprēķināt atvaļinājuma naudu, ja atvaļinājuma laikā darbinieks saslimst, ir svētku dienas, pārceltas darba dienas vai papildu brīvdienas? Kā rīkoties, ja pārtraucot darba attiecības ikgadējais atvaļinājums nav izmantots vai otrādi – pārtērēts? Darba likums piedāvā astoņus dažādus atvaļinājumu veidus. Vebinārā runāsim par to piešķiršanas kārtību un atvaļinājuma naudas aprēķināšanu, ņemot vērā jaunākos likuma grozījumus.
  • Datums
    28.03.2023.
  • Laiks
    10:00 - 13:15
  • Vieta
    Tiešsaistes platforma "Demio"
Pieteikties
Cena bez PVN
95EUR /Ne-abonentiem
Cena bez PVN
76EUR /Abonentiem
Svarīgi! Ja esat iFinanses 12 mēnešu abonents un vēlaties izmantot īpašo cenu, pirms pieteikuma aizpildīšanas, lūdzu, autorizējieties ar savu e-pastu un paroli!
Vebināra tēmas:
  • Atvaļinājumi:
    • Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums;
    • Atvaļinājums bērna tēvam vai citai personai (grozījumi DL ar 01.08.2022.);
    • Bērna kopšanas atvaļinājums (grozījumi DL ar 01.08.2022.);
    • Atvaļinājums bez darba samaksas saglabāšanas (grozījumi DL ar 01.08.2022.);
    • Mācību atvaļinājums.
  • Papildatvaļinājums:
    • Papildatvaļinājuma piešķiršanas kārtība,
    • Papildatvaļinājuma garums;
    • Kā saprast bērna vecuma ierobežojumus;
    • Neizmantotais papildatvaļinājums.
  • Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums:
    • Atvaļinājuma piešķiršanas kārtība;
    • Atvaļinājuma garums, ja tā laikā ir svētku dienas, pārceltās darba dienas vai papildu brīvdienas;
    • Atvaļinājuma naudas aprēķināšanas algoritmi:
    • Dažādiem darba laikiem – normālam, summēta, nepilnam;
    • Minimāliem mēneša ienākumiem;
    • Pārcelto darba dienu un papildu brīvdienu ietekme uz atvaļinājuma naudu.
    • Slimība atvaļinājuma laikā;
    • Kā rīkoties, ja pārtraucot darba attiecības, izmaksāta vidējā izpeļņa par neatstrādātajām atvaļinājuma dienām.
  • Neizmantotais atvaļinājums:
    • Neizmantotā atvaļinājuma garuma noteikšana;
    • Apmaksājamo darba dienu (stundu) skaita noteikšana;
    • Kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu, pārtraucot darba attiecības.
Darba kārtība:

09:50 - 10:00 pieslēgšanās vebināram

10:00 - 11:30 vebināra norise

11:30 - 11:45 pauze

11:45 - 13:15 vebināra norise

Kontaktpersonas:
Vita Cīrule
Vita Cīrule
66915571 (sazinies arī WhatsApp)
Paroles atjaunošana
e-pasts nav pareizs!
Neesi reģistrējies?