Kā iesakāt vadītājam reaģēt uz darbinieku, kurš regulāri sūdzas, atstāsta vadītājam citu kolēģu teikto un domas? Vai priecāties un izmantot šo informāciju savā labā? Vai korektāk ir saglabāt savu neitrālo nostāju un neiejaukties šādās intrigās?