2018.gada februārī publicēts SIA "Deloitte Latvia" veikts pētījums, kurā analizēta situācija 35 Eiropas, Tuvo Austrumu un Āfrikas reģiona valstīs saistībā ar izmaksām, kas rodas darba devējam, uzteicot darba līgumu. Šajā rakstā aplūkosim pētījuma rezultātus un noderīgākos secinājumus.

Visās pētījumā iesaistītajās valstīs izvērtēti 3 darba devēja uzteikuma gadījumi (ar dažādām algām, darba stāžu uzņēmumā un darbinieka vecumu). Analizējot šos gadījumus, aprēķinātas potenciālās ar darba devēja uzteikumu saistītās izmaksas. Pētījumā aplūkots darba devēja pienākums, uzteicot darba līgumu, ņemt vērā izmaksas:

  • kas rodas, paziņojot par apstākļiem, kuri ir darba līguma uzteikuma pamatā;
  • saistībā ar atlaišanas pabalstu;
  • saistībā ar citiem juridiskiem izdevumiem un sociālajām garantijām.